Отзывы Московская Академия Продаж, тренинговая компания

Очень понравилось обучение для врачей и администраторов нашего многопрофильного медицинского центра. Очень благодарю что понятно обучили как правильно предлагать процедуры и лечение, что говорить и в какой последовательности. Спасибо за новые полезные знания!

Доволен, есть результат! Для моей компании заказывал оценку работы отдела продаж и работу по продажам. В нынешней ситуации спрос очень сильно упал и плюс много наших клиентов закрыли свои магазины, поэтому решил что мои продажники должны активно привлекать клиентов а не сидеть на базе. С февраля результатов небыло, только отказы собирали. По этому собственно и заказал услугу, и не ошибся! Клиенты есть, но мои сотрудники просто не готовы их привлекать, знания на нуле как это делать, хотя вроде в продажах по 6-10 лет работают. Подвели итоги оценки, мне предложили перестроить отдел продаж, сделать алгоритм с обучением как звонить клиентам и договариваться. За неполный июнь уже 5 новых клиентов, 8 заказов по ним. Результат выше моих ожиданий, доволен.

Очень благодарен за работу! Обратился с проблемой общения моих врачей с пациентами. Я на каждом нашем собрании много раз говорил что на приеме нужно предлагать услуги, про акции рассказывать, сертификаты и тд. ведь их зарплата от этого зависит, это им надо! но меня как будто не слышали, головой покивают, но с пациентами не могли общий язык найти, стеснялись чего-то, хотя все взрослые люди. Заказал тренинг по коммуникации для врачей. Обучение шло 4 дня с практикой, я сам лично на каждом занятии был. Скажу однозначно что результат отличный, наконец то я увидел изменения не на словах, а на деле! Больше стало повторных записей на приемы, продали несколько сертификатов.

Наша сфера деятельности предприятия это производство металлопроката и изделий, таких как водосточные системы, металлосайдинг и т.д. Столкнулись с демпингом конкурентов и оттоком клиентов. Мои сотрудники были встревожены и объемы продаж сокращались. Решением было обратиться в академию продаж. Нас убедили сначала провести диагностику системы продаж и анализ эффективности работы сотрудников с нашими контрагентами. В течение 3 недель выявили ошибки, переформатировали наше коммерческое предложение и составили другой взгляд на развитие продаж. Решили посотрудничать с экспертами академии во внедрении новых стандартов, инструкций и обучении персонала. За три месяца они помогли увеличить объем продаж и выйти на рентабельный уровень. Переделали сайт, настроили рекламу на быстрый приток входящих заявок. Настоящий прорыв в делах компании обеспечила настройка сео продвижения и рекламных каналов с ориентацией на самые популярные запросы по водостокам и изделиям из металлопроката. В течение нескольких дней объем продаж по входящим заявкам превысил бывший месячный доход, получаемый ранее. Обучение менеджеров было без отрыва от работы по несколько часов в неделю. Это для нас оказалось самым эффективным решением, так как легче внедрились скрипты работы с клиентами. Они у нас вроде и раньше тоже были, но сделали нам более качественные скрипты и подробные, а также объяснили, как именно они должны работать у продавцов. Сам присутствовал на тренингах и лично видел все своими глазами, а также каждый документ принимал и оценивал. По завершению работы провели совещание и распределили точки контрроля за работой сотрудников и отчетность. Считаю сотрудничество крайне полезным и советую данных специалистов!

Выбор тренинга стал для меня сложной задачей. Стоимость не маленькая, но я сомневался будет ли эффект для моих сотрудников. Сам посетил множество тренингов и могу сказать, что видел разное, но сфера грузоперевозок имеет свою специфику, и далеко не каждый может с ней работать. В Московской академии продаж привлекло предложение и сам тренер Спартак, произвел отличное впечатление после нашего общения. Сам тренинг был очень интересным для меня, хотя я участвовал больше как наблюдатель, а вот мои ребята работали. Очень много практических инструментов, действительно важных в продажах. Удивила практика звонков, приятно удивила! Удалось моим выйти на нескольких логистов и руководителей компаний, куда до этого мы не могли позвонить (не переключали и все))). Получили 2 заказа на отправку в СПБ. Поэтому я могу сказать что тренинг оправдал мои ожидания на все 200%, окупил себя на 2 день тренинга!! Отличный тренинг! Бесподобный тренер Спартак! Московской академии продаж желаю процветания и всем советую!

Год назад я решила открыть собственный бизнес по оказанию бухгалтерских услуг населению и мне нужна была помощь в построении отдела продаж и системности в бизнесе. Я прекрасно понимала, что не смогу заниматься подготовкой и обучением менеджеров, так как я не тренер по характеру. Мне ближе расчеты, маркетинг и оперативное управление компанией. Но и доверить ведение всех мои финансовых операций кому-либо тоже не могла. Я поработала в разных фирмах сама понимала, что именно от эффективности работы отдела продаж, во многом зависела успешность начатого дела. Долго выбирала так как рисковать не хотелось. О существовании данной консалтинговой компании я узнала от своих друзей-предпринимателей. Связалась с компанией «Московская Академия Продаж» и мне понравилось общение и расценки. Провели встречу по скайп с директором Спартаком и он меня окончательно убедил. Заключила с ними договор. И сегодня, спустя время, я тоже готова поделиться своим мнением об этой компании. Начну с того, что таким сотрудничеством я более чем довольна. Спартак со своими специалистами смогли набрать нужное количество менеджеров, адаптировать и обучить их продажам. Описали каждое действие менеджеров с клиентами в книге продаж. Проводили бизнес-тренинги и записали для нас видео курс для обучения новичков. По моему настоянию ввели жесткую систему KPI для менеджеров, так как сейчас не то время, чтобы переплачивать кому-либо. Команда специалистов обеспечила комплексный подход в настройке системы продаж. А еще не раз консультировали меня по отдельным направлениям, таким как: управленческий консалтинг, кадровый учет, делопроизводство и многое другое. За 8 месяцев работы с консультантами Академией Продаж, у нас не было явных проблем или недомолвок. Всегда понятная и прозрачная работа адекватных людей. Видно, что они были заинтересованы в развитии моего предприятия и поэтому за год выросли с 4 до 10 менеджеров продаж. Так что если вам нужен хороший консалтинг в сфере продаж или корпоративное обучение менеджеров, могу эту компанию рекомендовать.

Как я прошел онлайн тренинг по продажам в Московской Академии Неделю назад закончил обучение онлайн в Академии Продаж. Нашел просто через интернет, позвонил и меня своим общением убедил менеджер Александр выбрать этот центр, ну и опытом тренера. Хотя до этого звонил и в более раскрученные, где просто «продинамили» меня и даже не выслали обещанные материалы на почту. Хочу сказать, что бизнес-тренинг Спартака Андриешина разительно отличается от всех остальных из множества тренингов по продажам и коммуникациям, на которых я уже бывал. Участие в этом тренинге позволяет по-новому взглянуть на стратегии продаж и переосмыслить прошлый опыт, закладывая фундамент для выхода менеджера на более высокий уровень работы с клиентами, сулящий существенный рост результативности в краткосрочной перспективе. Чувствуется колоссальный опыт Спартака в проведении переговоров и продажах, что позволяет не только дать ответ на любой возникающий вопрос, но и удерживать внимание аудитории и стимулировать ее даже через монитор. Хотя эта самоизоляция полной отстой, когда же это закончится??! В то же время, преподанные навыки требуют постоянной отработки и совершенствования и я жду когда уже можно будет проводить встречи. Пока только по телефону пробую всё. Я буду очень рад принять участие в тренинге по возражениям и тайм-менеджменте на живом мероприятии. Надеюсь мой отзыв кому-то будет полезен))

Обучались техникам продаж всем коллективом. Лично для меня есть новые инструменты и те "старые" инструменты, которые пора снова внедрять в работу. И, крайне важно, что все программы тренингов построены именно для нашей специфики оптовых продаж. Даже в непростое время нам удается выполнять план продаж. Есть огромное количество обучающих курсов по продажам в целом,но они не такие интересные и эффективные. После 5 тренингов можно сказать, что открыли для себя абсолютно новые способы привлечения заказчиков, а также как не терять клиентов в процессе. Благодарю за обучение и консультации наших коучей Светлану, Александра и Спартака из Московской Академии Продаж!

Когда я открывал свое первое кафе – ресторан butterFly, ресторанный рынок представлялся совсем иным. Довольно быстро мой ресторан обрел популярность, и я смог создать даже небольшую сеть кафеен – ресторанов. На тот момент я только вернулся из заграничной поездки и мог воплотить в своем бизнесе многое из увиденного. Тогда для неискушенного потребителя многие мои нововведения казались диковинками. Но время быстро меняется, и сейчас уже сложно удивить чем-либо клиента. В итоге, ситуация начала накалятся. Снижение количества новых клиентов, уменьшение прибыли неминуемо привели бы меня к краху. Я пытался применить все свои знания в ресторанном бизнесе, но их оказалось мало. У меня просто не было четкой стратегии работы на современном конкурентном рынке общественного питания. По счастливой случайности, я встретил своего давнего приятеля. Мы разговорились, оказалось, что на данный момент он владелец сети продуктово-бытовых магазинов. Какое-то время назад его дела точно так же пошатнулись. И он обратился в консалтинговую компанию Академию Продаж, которая помогла осуществить правильный выбор стратегии развития фирмы. После того, как была разработана стратегия, и директора его магазинов прошли бизнес-обучение, его продуктовый бизнес снова пошел в гору. История заинтересовала меня. Конечно, сначала какое - то сомнение былои я долго обдумывал свое решение. Ведь кто же может знать мое дело лучше меня, и если я не могу ничего сделать, где же гарантия, что кто-то сможет мне помочь? Эти вопросы не давали мне покоя какое-то время. Однако, перед лицом угрозы потерять свой ресторанный бизнес, я обратился в консалтинговую компанию "Московская Академия Продаж" за помощью. Так как я был уже в отчаянии и выхода у меня не было. С первых минут меня приятно удивил профессионализм персонала. Сомнения больше не терзали меня. Я понял, что попал к нужным специалистам, которые смогут помочь моему бизнесу, привлечь новых клиентов в кафе – рестораны. Как оказалась, мой ресторанный бизнес требовал полной реструктуризации. Моя стратегия управления и развития давно устарела и была неэффективной. До момента обращения в компанию Академия Продаж я даже и не задумывался о планировании, оптимизации административных расходов, снижении косвенных расходов, не говоря уже о выработки продуманной долгосрочной стратегии развития. Я думал – работают рестораны и уже хорошо. Специалисты очень быстро разобрались со всеми моими вопросами и задачами. Были учтены даже такие мелочи, о которых я сам вряд ли бы задумался когда-либо. Первых плодов нового бизнес-плана не пришлось ждать долго. После запуска акции и грамотной рекламной компании, в моих кафе снова были полные залы. После внедрения новой стратегии развития и серии тренингов (обучения) для всего персонала, дела снова пошли в гору. Сейчас доход стабильный, и наблюдается постоянный прирост прибыли. Мои кафе «цветут и пахнут». В ближайшее время я даже планирую расширить свою сеть кафе - ресторанов. Новая продуманная стратегия продаж помогла привлекать постоянных клиентов. Рекламная компания оказалась эффективной, отклик был более 14%, а рост продаж превышал 40% ежемесячно. Рентабельность бизнеса повысилась и составила 28%, на фоне снижения суммарных затрат на 35%. Мотивация персонала повысилась вдвое. От себя хочу добавить личную благодарность персоналу Академии Продаж за внимательное отношение и индивидуальный подход. Наверное, я самый дотошный клиент за всю историю фирмы. Мне было интересно абсолютно все, я задавал множество вопросов, чтобы разобраться в чем были мои ошибки. Я уже, честно сказать, подумал, что из-за моего чрезмерного любопытства со мной прекратят сотрудничать. Так как паника у меня была практически по всем вопросам. Но, как оказалось, я ошибался. Еще раз огромное спасибо.

Наша компания работает в области телекоммуникаций. На рынке группа компаний «Флагман Телеком» существует несколько лет, предоставляя услуги как физическим, так и юридическим лицам в сфере услуг связи и интернет. Мы внедряем как существующие разработки в области телекоммуникации, так и разрабатываем собственные технологии, преследующие цели повышения качества обслуживания, а также вывода данной отрасли на новый, более качественный уровень. Рынок телекоммуникаций в России находится на стадии стремительного развития, а потому существует значительная конкуренция среди профильных компаний. Именно это заставляет стремиться вперед, предлагая новые и более рациональные решения. Проблема выбора стратегии фирмы и Причины обращения в Московскую Академию Продаж: Бизнес-процесс нашей компании в определенный период стал демонстрировать стабильный спад, несмотря на то, что в нашей компании имелись специалисты по анализу и повышению роста продаж, продвижения компании на рынке. Тем не менее, на деле выбранная схема стимулирования продаж оказалась малоэффективной. В результате снижение эффективности работы оказало комплексное негативное влияние на деятельность компании. А это недопустимо в сфере телекоммуникаций для компании, стремящейся к процветанию в своей области. В частности были обнаружены: • отсутствие четкой стратегии обучения и развития персонала; • снижение эффективности работы сотрудников, отсутствие мотивации к совершенствованию; • несостоятельность планов по развитию бизнеса. Как оказалось, собственные силы были неэффективны для развития в области телекоммуникационного рынка. Данные проблемы подтолкнули к поиску консалтинговой компании, способной оказать эффективную помощь в повышении эффективности бизнеса. Компания Future Access была выбрана не случайно, а на основании хорошей репутации и благодарных отзывов предыдущих клиентов. Какая работа была проведена? Итак, по обращению в Академию Продаж в первую очередь были изучены проблемы, с которыми нам пришлось столкнуться. На основании полученных данных специалисты компании разработали программу для повышения эффективности бизнеса и продвижения компании на рынке. В нее вошли следующие этапы: • обучение персонала, повышение эффективности кадрового состава, стимулирование к продуктивной работе каждого сотрудника; • создание тренинг центра для обучения сотрудников; • разработка стратегии повышения продаж; • анализ рынка телекоммуникаций для разработки оптимальной стратегии захвата определенных территорий; • обучение внутренних бизнес-тренеров и создание штата корпоративного университета, который в дальнейшем будет закрывать потребности в бизнес-обучении. При этом каждый этап сопровождался рекомендациями по ряду вопросов и нюансов, связанных с повышением эффективности бизнеса, выбору стратегии фирмы. Речь идет о тех ценных моментах, о которых не говорят на обычных курсах, которыми могут поделиться только специалисты с богатым опытом работы. Что мы получили в итоге: Сказать о том, что наши проблемы были решены сразу это неправда, мы вышли за обещанные сроки договора и вместо 6 месяцев, проработали 7.5 месяцев. Но оно того стоило. Главное что получился высокий результат. Мы смогли: • повысить продажи в несколько раз; • расширить долю рынка и достичь существенного сокращения затрат на неэффективных сотрудников; • повысить эффективность работы каждого сотрудника. • получили готовый учебный центр со специалистами, которые готовы заниматься развитием персонала. Выражаем благодарность Академии Продаж и лично генеральному директору Спартаку Сергеевичу Андриешину!

Заказала для своей компании тренинг по продажам для моих менеджеров. Тренинг был замечательный, в первую очередь понравился организацией и формой подачи материала, ну и бесценностью самой информации. Очень хорошее информативное занятие и ПРАКТИКА!!! Обстановка позитивной работы, когда проблемы решаются. Без лишней воды, Спартак Андриешин дал практические советы и техники из своего личного богатого опыта, секреты успеха, техники продаж и приемы работы с клиентами, у меня изменился взгляд, отпали некоторые примитивные и устаревшие «штампы». Тренинг прошел легко и комфортно, в доступной форме для восприятия информации. Очень увлекательно! Вся информация легко воспринимается, сделан акцент на основных проблемах и вопросах продаж. Понравилась работа тренера и его позитивная энергетика, профессиональное поведение и знания. После таких вдохновленных речей переполняют идеи и энтузиазм, возникло желание использовать все новые знания. Много новой, актуальной , интересной и структурированной информации. Данный тренинг – это хорошая помощь в раскрытии своих возможностей в продажах и потенциала. Собираюсь использовать полученные знания и навыки в построении и развитии деловых отношений . Теперь у меня грандиозные планы, благодаря полученной информации думаю, я смогу более квалифицированно подойти к рабочим вопросам. Тренинг стал для меня стимулом для движения вперед в продажах и для нового этапа в моей профессиональной деятельности, как руководителя. Понравилось, что был юмор и шутки, которые расслабляли и веселили слушателей тренинга.

ОТЗЫВ О ТРЕНИНГЕ ПО ПРОДАЖАМ И ПЕРЕГОВОРАМ ДЛЯ МОБАЙЛТЕЛЕКОМ Компания «МобайлТелеКом» выражает благодарность ООО «Московская Академия Продаж» https://msksale.group за проведенный тренинг для сотрудников и руководства компании. Группа тренинга состояла из участников с разным опытом, несмотря на это каждый смог найти для себя новое и зажечься желанием воплотить идеи в работе с клиентами. Особенное впечатление произвела прекрасная визуализация материалов тренером Светланой Поляковой. Также хотим отметить структурированность и легкость в подаче материала, что позволило за короткое время освоить большой блок информации. Важное значение для формирования общей картины имели практические рекомендации и советы из личного опыта, которые дополняли теоретический материал. В процессе программы участники создали и провели демо-версию своих встреч с клиентами и показали отличные от практических упражнений в переговорах, что позволило получить им ценную развивающую обратную связь. Тренер Светлана Полякова оставила впечатление профессионала в продажах, которая легко вовлекает участников тренинга и очень доступно доносит информацию. Кроме того, в группе была очень доброжелательная атмосфера, которая способствовала продуктивной работе. Большинство инструментов наши сотрудники сразу же во время обучения стали использовать в своем общении с клиентами по телефону, что явно повысило эффективность тренингов. Рекомендуем тренинг по продажам и переговорам для проведения в других компаниях с целью подготовки и повышения квалификации менеджеров. Руководитель направления отдела активных продаж в ООО Компания "МобайлТелеКом» Комиссарова Е.Ю.

Здравствуйте! Респектую "Московской Академии Продаж" В нашей компании долго шли споры про обучение, которе было необходимо всем. Нас убедил ещ раз в этом директор Спартак Андриешин. Он лично проводил корпоративные бизнес-тренинги, как для рядовых сотрудников компании, так и для руководящего состава. Тренинги были проведены в Москве. Эффективность тренингов проявилась в первый же месяц после их проведения. Применение полученных знаний помогло увеличить объем продаж всех обученных сотрудников без исключения. Менеджеры научились привлекать новых клиентов, ранее входящих в группу «трудных», и нормально работать с клиентской базой. За счет профессионально проведенных тренингов, заметно возрос уровень подготовки не только менеджерского состава, но и руководящего персонала фирмы. Стало больше доверия и командообразования внутри коллектива. Во время тренингов менеджеры прошли обучение у Спартака в теории и в практике. Были отработаны многие ранее неизвестные для менеджеров нюансы методик продаж, вхождения в контакт и общения, закрытия возражений, презентаций и много другого. В результате обучения менеджеров у компании появилось больше новых клиентов. Именно высоких показателей мы и хотели добиться от обучения. Хотелось бы отметить высокий профессионализм Спартака Андриешина при работе с командой, состоящей из людей различного темперамента, возрастов и занимаемых должностей. Умение психологически настроить коллектив на командную работу не только на тренинге. С этим настроем сотрудники работают и после него. Спартак не только повысил уровень подготовки, но и повлиял на мировоззрение многих сотрудников и личные взаимоотношения в коллективах. Этого тренера я советую лично! директор Торгового Дома "Альянс" Татьяна Чеховская

Отработал 2 года в Московской Академии продаж менеджером по активным продажам. Работа мне нравилась и думал, здесь задержусь надолго. Также мне нравилась дружелюбная обстановка в коллективе и где, когда требуется, помощи можно ждать отовсюду. В этой фирме работа менеджером впервые за долгое время доставляла мне удовольствие, особенно когда приходил люди по рекомендациям от довольных покупателей. О репутации реально заботится компания. большим плюсом я считаю это большой опыт, который можно наработать в продажах и переговорах от бизнес-тренеров. Я сам видел чем больше я проходил внутреннего обучения, я больше раскрываюсь и продаю. Вообще в команде мне нравилась дружеская рабочая атмосфера и настрой на работу. Руководство очень об этом заботилось, особенно Спартак Андриешин, который стал для меня примером успешного менеджера, прошедшим очень сложный путь и стал профи.Обычно, я не комфортно себя чувствую в большом коллективе, но здесь отличные условия и люди, есть все необходимые условия, нормальное человечное руководство. Выражаю свою признательность Спартак Сергеевич за Вашу помощь и наставничество. Я буквально вырос на 10 голов в духовном и профессиональном плане. С руководителем отдела продаж Алексеем тоже всегда находили общий язык и конфликтов не было. Когда устраивался, для меня была важна зарплата. Радует, что не обманули и обещанное платят, не жалуюсь. Условия реально достойные по премии, оклад небольшой, но есть штрафы за прогулы, но как таково меня лично только один раз за два года штрафанули, так что не жестят. Остался бы, но подвернулась работы по специальности и я решил попробовать. От меня Академии ставлю 5 балов из 5, так держать!

Бизнес-тренер Спартак Сергеевич Андриешин прошел отбор и был приглашен в ООО «Грузовичкофф» для проведения серии тренингов по активным продажам, как для рядовых сотрудников компании, так и для руководящего состава. Тренинги с практикой были проведены не только в Москве, но и в ряде регионов: Тамбове, Липецке, Ельце, Туле, Рязани, Калуге, Пензе и т.д. Эффектвиность тренинговых программ проявиласьсь в первый же месяц обучения. Применение полученных знаний помогло увеличить объем продаж обученных сотрудников без исключения. Процесс сделки стал выглядеть более простым и понятным. Возражения перестали болезненно восприниматься и мы смогли улучшить обьемы продаж по старой базе клиентов. Менеджеры научились привлекать новых клиентов, ранее входящих в группу «проблемных» За счет профессионально проведенных тренингов заметно возрос уровень подготовки не только менеджерского состава, но и руководящего персонала фирмы. Для руководства прошли тренинги по управлению командой и системе «делегирования полномочий и выстраивания коммуникации». В этих тренингах были отработаны многие ранее известные для руководителей нюансы мотивации, отбора и управления сотрудниками. Самое главное, что тренеру Спартаку Андриешину удалось привести разрозненные знания в единую систему и стандарт работы. Благодаря обучению менеджеров и руководителей у компании появились новые VIP -клиенты и укрепились партнерские взаимоотношения с уже имеющимися крупными клиентами. Руководители стали более активно участвовать в жизни компании и налаживать менторство над сотрудниками. Хотелось бы отметить высокий профессионализм маркетологов Московской Академии Продаж Алексея и Владимира, которые помогли обновить наше УТП и создать видеоинтструкции для сайта, которые очень позитивно оценили наши клиенты. Бизнес-тренер Андриешин С.С. не только повысил уровень подготовки, но и повлиял на мировоззрение многих сотрудников и личные взаимоотношения в коллективах. Компания планирует и дальше сотрудничать с Московской Академией Продаж для проведения других видов тренингов и консалтинга. ООО «Грузовичкофф» выражает свою признательность Андриешину С.С. за плодотворную работу и рекомендует его другим заказчикам как профессионального и высококвалифицированного психолога в качестве специалиста по проведению тренингов. Матвеев С.Н. (директор по продажам)

Здравствуйте, не могу не оставить отзыв после работы с Московской Академией Продаж. Начну с того,что нам понадобилось организовать отдел продаж с нуля в городе Санкт-Петербург. Мы недолго выбирали, посмотрев 5 бизнес тренеров, мы сразу поняли,что хотим работать именно со Спартаком Андриешиным. Это замечательный бизнес-тренер! В его арсенале собрано множество обучающих материалов, которые помогли нашим новичкам легко адаптироваться в бизнесе и позволяют делать новые шаги к высоким достижениям в сфере бизнеса продаж! Этот человек смог с нуля подобрать менеджеров и с лёгкостью обучить, точнее дать менеджерам те навыки, которые легко можно воплотить в реальность и достичь желаемых результатов! очень интересно и познавательно поучиться у такого опытного человека как Спартак. Его опыт и практика вызывает глубокое уважение каждому, кто желает достичь серьезных результатов в профессии менеджера! Методики у него интересные проницательные. Очень примечательно что Спартак внёс в головы новых сотрудник идею,что работники, которые внимательно относятся к выполнению своих обязанностей, всегда идут на повышение и отмечаются руководством ! Мои огромные благодарности за это! Я за 8 лет руководства не знал,как это сделать)) Все время какая-то неряшливость была то в выполнении поручений, то в отчетах. А тут раз и все заработало) Спартак зарядил своей неуёмной жизненной энергией не только менеджеров, но и всех руководителей, дал стимул и возможность к развитию не только бизнеса,но и своего "Я".Это человек настоящий знаток своего дела. Спартак Сергеевич Андриешин бизнес тренер нового уровня. Я считал себя опытным управленцем, но понял, что стал наголову больше, чем раньше разбираться в психологии клиентов и коммуникации. Причем я не одинок в своем мнении, всех сотрудников по отдельности я лично спросил про впечатления от тренингов и консультациий и от всех слышал только хорошие отзывы. Спасибо этому человеку за преобретенные знания.Примите мою искреннюю благодарность!Всем советую!

Я хочу поблагодарить команду академии продаж и лично Спартака Сергеевича и моего коуча Светлану Полякову за тренинг управления для руководства. Этот тренинг просто "взорвал" нашу корпоративную жизнь! Я проходил много тренингов и по личностному росту и по бизнесу! Это лучшая программа из всех! Настолько гениально выстроен материал, так плавно и логично! У меня реально падала мотивацию к работе и развитию. За последний год продажи просели и я во всем обвинил менеджеров, растеряв половину ценных сотрудников.Я понял, что надо измениться или закрывать бизнес. Благодаря коучингу Спартака и Светланы просто вливаешься в поток ежедневных изменений и не замечаешь как изо дня в день ты по другому начинаешь мотивировать сотрудников и управлять ими! Мне дали конкретные наставления как себя вести, как изменить образ мышления и отношения к жизни. Я сам прочувствовал, как в процессе выполнения упражнений становишься счастливее, эффективнее и с легкостью идешь на работу! В результате месяца индивидуальной работы с нами изменили свое отношение к работе все, как мне показалось, даже уборщицы стали чище убираться. Я взял двух новых менеджеров и понл,как важен лидер команде в лице директора. Мы в первый раз за полгода вышли в 0 по оборотам из жесткого минуса. Я начал ставить цели по продажам сотрудникам и давать маршрут достижения. Увидел что я сам придумал своих тараканов и прогнал их. От всего сердца благодарю Московскую Академию Продаж и простите что я сомневался в вас в начале нашего знакомства)) Обязательно продолжим работу в дальнейшем !

Доброго времени суток! Желаю поделиться своим мнением о сотрудничестве с Московской Академией Продаж. Наш медицинский центр занимается оказанием платных медицинских услуг в Московском регионе. Мы столкнулись с проблемами,что врачи не умеют грамотно продавать дорогие комплексы лечения пациентам, а своими силами мы уже поняли,что не справимся, после нескольких неудачных попыток заставить их продавать. В коллективе было непонимание со стороны врачей. Мы договорились поработать с Московской Академией Продаж на 3 месяца,чтобы они тренировали наших врачей и администраторов. Тренеры Московской Академии провели для нашей компании тренинги по коммуникации, общению и продажам пациентам. Разложили для нас всю цепочку продаж с пациентом после которой у врачей уже не было предрассудков насчет продаж. Для нас особенно важно,что нам помог директор Академии Продаж Спартак Сергеевич в составлении эффективной системы мотивации сотрудников. Особенно хочу отметить пункт "качество проведения консультации" с каждым пациентом. Благодаря только этому мы подсчитали,что средний чек вырос сразу на 24.8 % в первый месяц. Тренеры Светлана и Александр приезжали и лично слушали звонки наших администраторов и менеджеров, подсказывая, как лучше и что говорить пациенту. Для нас это стало открытием,так как сотрудники сразу все понимали, начинали делать по-новому и у них получалось все лучше и лучше. На этом примере я понял,что мы недостаточно времени уделяли работе с сотрудниками и они просто не знали,как эффективно работать. В процессе для нас разработали скрипты продаж и ответов на возражения. Для нас очень важно,что наш персонал остался очень доволен вашим обучением . Искренняя вам ребята благодарность за ваш подход и ваших специалистов! Рекомендую Московскую Академию Продаж тем компаниям, которые действительно хотят развиваться в продажах! Ваши программы тренингов нас очень приятно удивили и мы надеемся на долгосрочное сотрудничество! Александр Засевко, Главный Врач Многопрофильного Медицинского Центра "Евромед"

Я давно хотел освежить свои знания в отработке возражений. Мне тренинг «Беспощадная работа с возражениями» дал возможность понять и провести тренировку по всем 5-ти этапам продаж, а именно: разобрать и натренировать каждый из этапов в отдельности и связать их между собой. Очень важно, что тренировки проходили с разными людьми, что позволило посмотреть и почувствовать систему во всей полноте.Уже успел проверить в перерывах работу с возражениями – работает!Буду обкатывать на своих сотрудниках.Если честно, ехав на семинар я немного сомневался, узнаю ли я что-то новое, можно ли применять то, что узнаю на «раз два»? Сомнения ушли сразу же в первый час. Практика видно сразу. Очень много реальных примеров. Тренер доверие вызывает сразу своей открытостью, полезно было все. Что особенно понравилось, так это сама методика тренинга, которая позволила осознать легкость работы с возражениями. Отличная организация мероприятия. В зале было комфортно и удобно. Спасибо Спартаку за тренинг! Зеорг Цетридзе, "Ингосстрах"

Компания ООО «Анкор» выражает свою благодарность "Московской Академии Продаж" за подготовку и проведение корпоративных тренингов-семинаров "Лидерство в продажах", "Мастерство холодных звонков", "Методы возврата дебиторской задолженности" для руководителей и сотрудников отдела продаж и отдела по работе с клиентами нашей компании. Программы тренингов были подготовлена с учетом пожеланий руководства нашей компании,что особенно мы позитивно отметили. Главное,что обучение проводили с отработкой на месте с реальными клиентами после практики в течение месяца. В ходе обучения тренер использовал мини-лекции для подачи теоретического материала и тренировочные задания, направленные на повышение эффективности изучения теории и практики учета воронки продаж, а также ролевые игры для развития навыков ведения переговоров по возврату дебиторской задолженности клиентов. Мы полностью удовлетворены качеством обучения и рекомендуем Андриешина Спартака Сергеевича, как профессионального тренера,а Московскую Академия Продаж,как надежного партнера. Елизавета Долгова,HR-директор ООО "Анкор"

Мы с женой только собираемся открыть интернет магазин с одеждой и на данный момент собираем информацию. В интернете очень много воды. Как я увидел мои знакомые, которые уже имеют магазины, используют только 50% потенциала.Я посетил бесплатный вебинар "Создание и настройка клиентопотока в интернет" от Московской Академии Продаж. Понравилось,что вебинар проходил после работы в 19.00. Смотрели с супругой с блокнотами в руках. Огромное количество полезной информации и бесплатно,что особенно порадовало. Наиболее полезное то, что у меня в руках окажется все каналы увеличения дохода из интернет-магазина, о многих я даже и не знал! Интересная идея, перед тем как продавать, нужно дать покупателям информацию, а потом подвести их к покупке продукции. И появились идеи, как помочь знакомым с информацией и себе соответственно. Подобные мероприятия нужно посещать всем, в независимости от вида бизнеса, услуг и продукции. Мне интересна любая информация, которую смогу внедрить в свой бизнес и приумножить доход, книги, семинары.Буду писать бизнес план на основе всего этого. Спасибо msksale.com Роман Загорский,Москва

Тренинг "Заповеди успеха" для меня стал открытием. Как же долго я сомневался,нужно идти,не нужно на тренинги. Что они мне дадут? ОКазалось,что несколько дней могут перевернуть всю мою жизнь. Как мореплаватель открывает новые берега, точно так же я увидел, сколько возможностей таится во мне, сколько силы и потенциала, которые раньше не были доступны моему уму, о существовании которых он даже не подозревал. Каждый человек - индивидуальность И поэтому результаты у тех людей, которые проходили тренинг со мной - разные. У каждого свои желания, ценности и цели. Группа вообще была очень разношерстная. Тренинг можно сравнить с ловлей Жар птицы удачи, исполняющей твои желания. Ты обязательно получишь то, что попросишь у нее. Только загвоздка чаще всего бывает в том, что мы не умеем просить. Не было у меня размаха и масштабности желаний, и я "попросил" BMW. Тогда покупка немецкого авто для меня была чем-то вроде абсолютно недостижимой мечты из-за кредитов.А через 5,5 месяцев я уже еду в новом bmw и пишу этот отзыв.Поэтому если ты, читающий эти строки, пойдешь на тренинг, то, мечтай по крупному! Проси больше, не задумываясь о том, где ты сейчас находишься и чем занимаешься. Тренинг был увлекательным путешествием вглубь себя и наружу в окружающий мир. Полет! Это было соединение меня с моей силой, которой я сам себя когда-то лишил. Теперь я не боюсь своих желаний а иду им навстречу каждый день делая и выкладываясь на все 100%. Благодарю моего коуча Андриешина Спартака Сергеевича http://www.msksale.com/ за переворот в моей жизни! Алексей Вишняков

Спасибо ребятам из http://www.msksale.com/ за Аудит продаж наших менеджеров. Быстро, четко описали проблемы наших продажников и главное указали на неэффективную рекламу. Мы начали отслеживать теперь все наши каналы привлечения и сократили бюджет на 23% а клиентов только прибавилось. Все процессы между менеджерами буквально разложились по полочкам, и теперь я легко можно отследить воронку продаж. Нам больше не нужны паузы, на поиск, кто чей клиент и откуда он. Именно это и нужно нам было. Теперь это как складывание частей головоломки, когда четко знаешь какую часть с какой соединять. Все действительно легко разрешилось. Аркадий Леонов, директор ООО "Окна+"

Делюсь отзывом о тренинге "Отработка возражений" вот этих ребят http://www.msksale.com/ . Наша Компания «Дигма-С" провела исследования рынка тренингов и выбрала наиболее эффективную программу обучения торговых представителей. Среди проработанных программ и методик особенно выделилась программа Московской Академии продаж. Мы выбрали его потому что— тренинг длится 7 дней, составлен кокретно под нашу специфику и состоит из частей: 1-ая — теоретическая, длится 2 дня, 2-я практическая- длится 5 дней. Это очень важный фактор,так мы уже отправляли наших сотрудников на тренинги и они практически не давали результата. Практическая часть особенно эффективна, так как предусматривает закрепление полученных знаний на практике. Особенно ощутим практический опыт бизнес тренера Спартака Сергеевича, то есть не просто — умная теория, но и практическая отработка шагов торгового представителя. После тренинга результаты появились уже в течение месяца, наши торговые начали намного эффективнее работать с возражениями по цене, даже клиенты стали лояльнее. Спасибо Кирилл Мягков, директор "Дигма-С"